Аксиома: Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП
Программный продукт "АКСИОМА: Зарплата и управление персоналом НФО.
Возможности
В программном продукте "АКСИОМА: Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП" реализованы следующие возможности:
- учет краткосрочных и долгосрочных обязательств, страховых взносов,
- учет авансов по краткосрочным обязательствам, а также операций по регистрации начислений в счет ранее учтенных обязательств,
- перевод краткосрочных обязательств в долгосрочные и обратно,
- автоматическое формирование бухгалтерских проводок по видам операций для автоматизации бухгалтерского учета резервов.
Настройка проводок отражения резервов обеспечивает хранение информации о соответствии способов отражения начислений/удержаний и видов проводок (видов операций) оценочных обязательств.
Расчет резервов отпусков обеспечивает начисление оценочных обязательств по вознаграждениям работникам – резервов по неиспользуемым отпускам в рамках перехода с 01.01.2016 на новые стандарты бухгалтерского учета согласно Положения Банка России от 15.04.2014 № 465-П «Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам в кредитных организациях».
Расчет резервов отпусков
Расчет резерва
Формирование проводок по бухгалтерскому и налоговому учету начисленной зарплаты
Реализация требований ЦБ РФ (Положение №489-П ОСБУ "Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам некредитными финансовыми организациями")
Положение 489-П ОСБУ (далее Положение) устанавливает порядок учета краткосрочных и долгосрочных вознаграждений (а также страховых взносов и налога с них согласно законодательству РФ) работникам некредитными финансовыми организациями (далее НФО). В положении особо выделены обязательства с отложенными выплатами, такие как премии по итогам работы за год, выходные пособия, оплата отпусков и пр.
Типовое решение «1С:Зарплата и управление персоналом» не обеспечивает возможность отделить признание обязательства от погашения обязательства, а также не позволяет проводить постепенное признание обязательства в необходимом виде, как того требует Положение. Конфигурация АКСИОМА: ЗУП НФО» реешает указанную проблему, предоставляя пользователям возможность ведения кадрового учета и расчета заработной платы в НФО с учётом актуальных требований ЦБ РФ, в т.ч., Положение № 489-П «Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам некредитными финансовыми организациями» от 04 сентября 2015 г.
Настройка обязательств
Расчет и учет обязательств с отложенными выплатами
Учет обязательств с отложенными выплатами. С формированием резерва.
Учет обязательств с отложенными выплатами. Без формирования резерва.
Использование данного функционала рекомендуется:
- для долгосрочных обязательств;
- для краткосрочных обязательств с отложенными выплатами, т.е. тех обязательств, которые не являются заработной платой за месяц и могут перейти в статус долгосрочных;
- для обязательств, по которым планируется формировать управленческие резервы.
Для расчета и учета прочих начислений следует использовать типовой функционал «1С:ЗУП».
Описание
О программе
Программный продукт "АКСИОМА: Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП" предназначен для ведения кадрового учета и расчета заработной платы в некредитных финансовых организациях (НФО), включая паевые инвестиционные фонды (ПИФ), негосударственные пенсионные фонды (НПФ), ломбарды, микрофинансовые организации (МФО, МФК), кредитные потребительские кооперативы (КПК), сельскохозяйственные кредитные потребительские кооперативы (СКПК), жилищные накопительные кооперативы (ЖНК), профессиональные участники рынка ценных бумаг (РЦБ): брокеры, дилеры, депозитарии, доверительные управляющие, реестросодержатели, управляющие компании (УК) и специализированные депозитарии инвестиционного фонда, паевого инвестиционного фонда (ПИФ) и негосударственного пенсионного фонда (НПФ), акционерные инвестиционные фонды (АИФ) и др.
Решение «АКСИОМА: Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП» представляет собой дополнение расширяющее функциональность основной поставки конфигурации «1С:Предприятие 8: Зарплата и управление персоналом, редакция 3» и «1С:Предприятие 8: Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3» для ведения кадрового учета и расчета заработной платы в некредитных финансовых организациях (НФО) с учётом актуальных требований Центрального Банка Российской Федерации для НФО, в том числе:
- Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам некредитными финансовыми организациями N489-П от 04 сентября 2015 г.
- Отраслевой стандарт бухгалтерского учета резервов - оценочных обязательств и условных обязательств некредитными финансовыми организациями N508-П от 03 декабря 2015 г.
Подробное описание
Программный продукт "АКСИОМА: Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП" предназначен для ведения кадрового учета и расчета заработной платы в некредитных финансовых организациях (НФО), включая паевые инвестиционные фонды (ПИФ), негосударственные пенсионные фонды (НПФ), ломбарды, микрофинансовые организации (МФО, МФК), кредитные потребительские кооперативы (КПК), сельскохозяйственные кредитные потребительские кооперативы (СКПК), жилищные накопительные кооперативы (ЖНК), профессиональные участники рынка ценных бумаг (РЦБ): брокеры, дилеры, депозитарии, доверительные управляющие, реестросодержатели, управляющие компании (УК) и специализированные депозитарии инвестиционного фонда, паевого инвестиционного фонда (ПИФ) и негосударственного пенсионного фонда (НПФ), акционерные инвестиционные фонды (АИФ) и др.
Решение «АКСИОМА: Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП» представляет собой дополнение расширяющее функциональность основной поставки конфигурации «1С:Предприятие 8: Зарплата и управление персоналом, редакция 3» и «1С:Предприятие 8: Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3» для ведения кадрового учета и расчета заработной платы в некредитных финансовых организациях (НФО) с учётом актуальных требований Центрального Банка Российской Федерации для НФО, в том числе:
- Отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам некредитными финансовыми организациями N489-П от 04 сентября 2015 г.
- Отраслевой стандарт бухгалтерского учета резервов - оценочных обязательств и условных обязательств некредитными финансовыми организациями N508-П от 03 декабря 2015 г.
Источник: 1С
Состав продукта
Продукт "Аксиома:Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП Электронная поставка" (артикул 2900001891103) включает в себя:
- дистрибутив конфигурации "Аксиома:Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП ";
- документация по продукту в электронном виде;
- ключ программной (пин-код) защиты продукта на 1 рабочее место;
- лицензионное соглашение и регистрационная анкета.
Продукт "Аксиома:Зарплата и управление персоналом НФО. Клиентская лицензия на 1 (5, 10 или 20) рабочих мест Электронная поставка" включает в себя:
- ключ программной (пин-код) защиты продукта на 1, 5, 10 или 20 рабочих мест;
- лицензионное соглашение и регистрационная анкета.
Продукт "Аксиома: Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП" может использоваться на одном рабочем месте, при наличии у пользователя зарегистрированного программного продукта "1С:Зарплата и управление персоналом" или "1С:Зарплата и управление персоналом КОРП".
Расширение количества автоматизированных рабочих мест осуществляется приобретением продуктов "Аксиома:Зарплата и управление персоналом НФО. Дополнение к 1С:ЗУП. Клиентская лицензия на 1 (5, 10 или 20) рабочих мест". Лицензии на платформу "1С:Предприятие 8" в состав этих клиентских лицензий не включены.
Цены и лицензии
Поставки и лицензии
Приобретение и поддержка
Локально или аренда
На вашем сервере или ПК. Полный контроль над базой, работает без интернета.
покупка лицензийПоможем выбрать между покупкой и арендой под ваш парк рабочих мест и бюджет.
консультация МИТОКИТС и отраслевая поддержка
Сопровождение — по договору ИТС/КП.
Цены 1С:КП Отраслевой для этой программы не подтверждены в официальном прайсе — уточним по запросу.
МИТОК оформит договор ИТС/КП и отраслевой комплект поддержки, настроит обновления и возьмёт консультации на себя.
Что сделает МИТОК
Официальные лицензии 1С и партнёров, помощь с выбором редакции.
Установка, настройка справочников, перенос данных, запуск учёта.
Обучаем сотрудников работе с программой на ваших данных.
Обновления, консультации и доработки в рамках договора ИТС.
Источник и проверка данных
Считаем только подтверждённые позиции официального прайса 1С. Серверную лицензию и услуги внедрения добавим в коммерческое предложение после уточнения задачи.